Durch mehr als 20 Jahre Erfahrung in operativer Tätigkeit in unseren Kernbranchen und im Recruiting bringen wir die notwendigen Erfahrungen mit, die für eine erfolgreiche Direktansprache notwendig sind. Wir können die Bedürfnisse der Unternehmen aber auch der Menschen dahinter verstehen und somit erstklassige Ergebnisse in unseren vier Handlungsfelder liefern.
Referenzen
Gerne nennen wir Referenzen mit persönlichen Ansprechpartnern, die über unser Vorgehen und unsere Leistungen berichten können.
Executive Search, die Direktansprache, ist das Instrument, das ein strukturiertes und gezieltes vorgehen erlaubt. Keine andere Methode im Recruiting generiert vergleichbare Quoten. Faktoren wie Glück und reine Quantität, die bei anderen Methoden im Recruiting dominieren, werden durch ein strukturiertes Vorgehen und Qualität ersetzt.
